Как подготовиться к собеседованию на английском языке

Как подготовиться к собеседованию на английском языке

Решив устроиться в иностранную компанию или такую, что сотрудничает с зарубежными партнерами, на работу каждый должен пройти несколько испытаний, одно из которых – собеседование на иностранном языке. Это может стать проблемой при условии, если вы не уверены в своих возможностях и знаниях. Но каждый человек при большом желании может подготовиться даже к самому необычному собеседованию.

1. Необходимо перевести резюме

Если вас пригласили на собеседование, то вероятно, что отосланное вами ранее резюме заинтересовало возможного работодателя. Чаще всего собеседования начинают с просьбы рассказать о себе и вопросов по интересующим пунктам вашего резюме. Для того, чтоб ситуация не застигла вас врасплох, и вам не пришлось синхронно переводить данную информацию, подготовьтесь заранее. Существуют варианты онлайн переводчиков, помощь преподавателя или друга со знанием языка или воспользоваться собственными знаниями. Вы с уверенностью сможете правильно назвать учебные заведения, предыдущие места работы, предполагаемую должность. Лучше потрать немного времени на поиск официальных сайтов с переводом названий, перепроверить написание и произношение слов, чем упасть в грязь лицом забыв перевод определенных слов на собеседовании.

2.Повторение – мать учения

Данное выражение существует в многих языках, включая и английский - practice makes perfectутверждают англичане. Не общаясь на английском ежедневно, очень нелегко перестроится в один момент и свободно и без ошибок заговорить на иностранном языке. Лучшей подготовкой станет тренировка: правильно составленная и подготовленная презентация о себе занимающая не более 2 минут. Заканчиваться данный рассказ может планами на будущее, причиной поиска работы и достоинствами выбранной вами компании. Каждому потенциальному работодателю важно и приятно узнать о новых возможностях компании, поэтому не стесняйтесь высказывать свое мнение и почерпните дополнительную информацию о вашем предполагаемом месте работы.

3.На шаг вперед

Если вам предстояло проходить собеседование на родном языке, суть не меняется. Вы с легкостью можете предугадать вопросы, которые вам зададут: помимо банальных (имя, возраст, опыт), работодатель захочет узнать специфику вашей работы. В зависимости от профессии, необходимо составить список очевидных вопросов, а также подготовить ответы на них. Если вам не приходилось делать чего-то ранее, не теряйтесь, всего на свете знать нельзя. В таком случае можно использовать фразу:

«I haven't practiced it before, but I’m ready to learn new information and develop professionalskills.»

4. Непонимание

Часто бывает, что по причине переживаний или просто незнания, заданный вам вопрос может быть вам абсолютно непонятен. Так же человек, который проводит интервью, может иметь особенный акцент, говорить слишком быстро или неразборчиво, в этом случае вам необходимо знать несколько фраз, для того, чтоб переспросить собеседника, что он имел ввиду сказанным. К таким фразам относятся: 
- Sorry, I did not understand the question. Will you repeat it?
- Have I got it right that …?
- Sorry, what have you meant by …?
- Sorry, I misheard. Will you paraphrase the question?

5. Занятия по английскому языку

В случае если у вас давно не было практики разговора на иностранном языке, а знакомые и друзья не в силах вам помочь, лучшим вариантом будет обращение к преподавателю. Он поможет набраться уверенности в разговоре, привести в порядок грамматику и произношение, поскольку данные собеседования в основном проводят для определения уровня владения языком. Каждый носитель языка с легкостью заметит ваши пробелы, а несколько дополнительных уроков смогут принести большую пользу. Поэтому для восстановления реалистичной ситуации собеседования желательно, чтоб и преподаватель был носителем языка.

6. Полезные слова

Job interview – собеседование
Employer – работодатель
Résumé or CV – резюме
Vacancy – вакантная должность
Have a position – занимать должность
Prospect – планы на будущее
Strong points – сильные стороны
Application – заявление, анкета
Employee – человек, которого принимают на работу

7. Позитивный настрой превыше всего

При приеме на работу, проведя такую серьезную и ответственную подготовку, будьте позитивно настроены, поскольку должность наверняка уже у вас в кармане. Навряд ли работодатель сочтет собеседование за экзамен и будет вставлять вам палки в колеса, в его интересах найти себе подходящего работника и поскорее. Помните, что необходимо сохранять самообладание и все получится!